大众网记者 彭苗苗 通讯员 王春江 青岛报道杜德配资
为深入贯彻党建引领业务融合发展理念，探索基层党建与人力资源管理、劳动关系协调深度结合的新路径，近日，青岛西海岸新区人力资源和社会保障局劳动人事争议仲裁院第一党支部与城发投资集团有限公司直属第三党支部联合开展“党建联建聚合力·携手共赢促发展”主题活动。西海岸新区人力资源和社会保障局派驻城发投资集团挂职干部积极发挥桥梁纽带作用，促成双方以组织共建为纽带、以经验共享为支撑、以业务共促为目标，成功构建起“资源共享、优势互补、共建共赢”的基层党建新格局，为提升区域劳动关系治理效能注入强劲动力。
强化党建引领 共筑思想根基
活动伊始，“沉浸式”参观了西海岸新区人力资源和社会保障局党建文化长廊杜德配资，一幅幅详实的图文展板、一组组鲜活的实践案例，生动展现了党建工作与业务发展同频共振的丰硕成果，让在场党员深受启发、倍感振奋。重温入党誓词环节，铿锵有力的誓言回荡在活动现场，进一步筑牢了理想信念根基，凝聚起践行使命担当的思想共识。
深化座谈交流 推动业务协同
座谈会上，双方围绕近年来党建与业务融合实践经验进行交流分享，聚焦党建业务融合创新、建筑工程领域农民工欠薪源头治理等热点问题展开深入探讨，并互赠学习书籍与政策汇编，为后续常态化学习交流奠定了坚实基础。
现场互动交流 促进成果转化杜德配资
随后前往隐珠劳动维权工作站，对工作站在劳动争议调解、劳动保障监察、法律法规宣传、服务基层群众等方面的创新举措与显著成效进行了详细了解，并结合企业用工管理实际，就劳动争议预防、职工权益保障等重点问题进行现场互动交流。
此次联建共建活动既为双方党员搭建了党建经验互学、业务技能互促的交流平台，也为破解国企用工管理、欠薪源头治理等难题提供了人社经验。下一步，西海岸新区人力资源和社会保障局将以此次活动为契机，持续完善联建共建长效机制，深化在党的建设、人才培养、劳动关系协调、法律风险防控等领域的全方位合作，不断提升党建工作质效与业务服务水平，为维护区域劳动关系和谐稳定、助力西海岸新区经济社会高质量发展贡献更大力量。
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